Page 134 - 39 Tahun Universitas Terbuka: Tatanan dan Budaya Kerja Baru Mewujudkan Indonesia Maju
P. 134
Harapan Universitas Terbuka Era PTN BH 133
Mewujudkan Indonesia Maju
ke belakang karena mereka tidak mengalami tim, akan tahu dan paham budaya kerja UT.
masa-masa ketika UT masih dalam kondisi Menurut Pak Rahmat, budaya kerja tidak cukup
sulit. Mereka datang saat UT sudah memiliki hanya melalui one way communication, seperti
tingkat kesejahteraan yang relatif baik. Dengan melalui penjelasan saja, tetapi harus dilibatkan
demikian, kita harus menularkan budaya kerja ini sehingga accountability dan responsibility budaya
kepada mereka yang datang belakangan karena kerja dapat diterapkan. Orang-orang yang sering
kalau kita melihat pengalaman perusahaan- terlibat di suatu tim biasanya budaya kerjanya
perusahaan, biasanya budaya kerja akan goyah lebih bagus daripada mereka yang tidak pernah
pada generasi ketiga. Pak Rahmat menjelaskan terlibat. Sekali mereka tidak bisa menunjukkan
lebih lanjut bahwa dari beberapa literatur yang komitmennya, biasanya mereka akan tersisihkan
dibaca, value generasi ketiga tidak sama dengan oleh mereka yang memiliki komitmen.
generasi pertama dan kedua.
Gebrakan yang akan dilakukan Kantor
Ayah dari dua orang putri ini juga menerangkan Wakil Rektor IV adalah memodernisasi dan
bahwa upaya yang dilakukan Wakil Rektor IV untuk mempercantik gedung agar lebih modern,
meningkatkan budaya kerja UT adalah bekerja futuristik, teknologi based, dan oriented di
sama dengan Pusat SDM menyelenggarakan kantor pusat dan beberapa UT daerah. Hal
pelatihan yang melibatkan dosen-dosen muda, tersebut dilakukan untuk meningkatkan citra UT
penyegaran pegawai melalui capacity building, di masyarakat. Citra sebuah institusi biasanya
serta menyelenggarakan berbagai kegiatan dilihat juga dari bentuk dan lokasi bangunannya.
yang melibatkan dosen-dosen dan tenaga Strategi lainnya adalah keberadaan videotron 3D
pendidik supaya mereka dapat saling bertukar yang dipasang di Gedung Setijadi. Ke depannya,
pikiran dan pengalaman. Kantor Warek IV juga setiap gedung UT daerah akan dilengkapi
mengembangkan aplikasi yang melibatkan videotron 3D. Selain itu, pada tahun 2023 UT
dosen dan tendik baru juga dengan harapan berencana memecahkan rekor MURI kembali
mempertebal sense of belonging dan care dalam merawat dan mempertahankan bahasa
terhadap UT. Dengan keterlibatan di berbagai lokal. UT akan memecahkan rekor MURI saat
